В России планируют внедрить электронные трудовые книжки не ранее 1 января 2019 года. Рассматривается и вторая дата для полного перехода – это 1 января 2020 года.

По словам заместителя министра труда и соцзащиты Любовь Ельцовой, ведомство уже разработало концепцию перехода на электронную систему и направило ее в остальные структуры для изучения и внесения предложений.

Замминистра также подчеркнула, что сроки внедрения могут затянуться из-за большого объёма работы. Кроме того, в процессе должны быть задействованы все стороны – работодатели, Пенсионный фонд, профсоюзы и др.