Ufameteo.ru сейчас в Уфе +9°C

 

В России не хватает кадров, умеющих работать в условиях ВТО

<p><img class=" size-full wp-image-25588" alt="В России не хватает кадров, умеющих работать в условиях ВТО" src="http://www.ufatime.ru/wp-content/uploads/2012/12/darkin-sergei_181212.jpg" height="210" width="280" width="280" height="210" />Присоединение России к ВТО усугубило проблему нехватки квалифицированных кадров. Пути выхода из этой ситуации на прошедшем в РБК круглом столе обсудили эксперты.<br /></p>

В России не хватает кадров, умеющих работать в условиях ВТОПрисоединение России к ВТО усугубило проблему нехватки квалифицированных кадров. Пути выхода из этой ситуации на прошедшем в РБК круглом столе обсудили эксперты.


Заместитель министра регионального развития России Сергей Дарькин заметил, что в Россию всегда неожиданно приходит зима, и ВТО, несмотря на длительную подготовку, пришло также неожиданно.

Изношенность основных фондов остается для России проблемой, не позволяющей конкурировать на мировом уровне. "В более хороших условиях находятся те отрасли, которые имеют более низкий передел производства товаров и услуг. Поэтому преимущества у таких отраслей, как металлургия, электроэнергетика, нефтехимия, оборонная промышленность. Посредственные условия — в химии, авто-, судостроении, общем машиностроении. Достаточно слабые — в авиационной промышленности, электронике, текстиле", — рассказал Дарькин.

Немаловажной проблемой остается недостаток квалифицированных кадров и в госорганах, и в промышленности.

"Нужны специалисты именно в части мониторинга тех отраслей промышленности, которые наиболее подвержены влиянию извне в связи со вступлением в ВТО. Надеюсь, что будут подготовлены кадры, которые смогут отслеживать эту ситуацию и применять именно те механизмы, которые дозволительны с точки зрения нашего присоединения к системе ВТО", — подчеркнула Елена Фесько, замдиректора Департамента государственного регулирования внешнеторговой деятельности Минпромторга.

Замруководителя Центра экспертизы и аналитики организации малого и среднего бизнеса "ОПОРА России" Иван Ефременков, ссылаясь на опросы предпринимателей, заметил, что 47% респондентов говорят о дефиците квалифицированных кадров. По сравнению с прошлым годом уровень кадрового голода усилился. Если крупный бизнес может совместно с вузами реализовывать программы подготовки сотрудников для своих предприятий, то у малого бизнеса таких возможностей нет.

В то же время, Ефременков напомнил, что присоединение России к ВТО будет стимулировать конкуренцию, а также способствовать росту предпринимательской активности населения.

По словам директора департамента государственного регулирования внешнеторговой деятельности Министерства промышленности и торговли РФ Сергея Колдаева, сейчас делается срез по отраслям, чтобы определить и восполнить кадровые пробелы. "Достаточно много программ нам предлагает зарубеж — они давно уже участвуют в ВТО. Но, во-первых, это далеко, а во-вторых, мы хотели бы и на своих площадках достаточно активно это продвигать", — заметил он.

Российские университеты не боятся иностранной конкуренции. Например, Плехановский университет уже готовит кадры, способные работать в условиях ВТО. Соответствующий курс там читают с 2007 г. на факультете международных экономических отношений. Кроме того, университет имеет формы дистанционного обучения и экспертные курсы повышения квалификации.

Другие новости рубрики