Конкурс по отбору специалистов в молодежный кадровый резерв города объявили комитет по молодежной политике Уфы и «Центр содействия занятости молодежи».

Подать заявку на участие в конкурсе может любой молодой специалист в возрасте от 18 до 30 лет, впервые осуществляющий трудовую деятельность после окончания профильного высшего или среднего профессионального учебного заведения, а также студент выпускных курсов профильного высшего или среднего профессионального учебного заведения.

Поиск претендентов в молодежный кадровый резерв осуществляется по десяти специальностям: архитектор, бухгалтер, web-программист, инженер-проектировщик, инженер промышленного и гражданского строительства, PR-менеджер, переводчик, социальный педагог, специалист по работе с молодежью, юрист.

Для отбора кандидатов организаторы придумали четыре этапа: прием заявок (15 сентября – 24 октября), тестирование (27– 31 октября), оценка отзыва с места учебы (5 – 7 ноября) и прохождение интервью с независимыми экспертами (10 – 28 ноября).

Победители конкурса войдут в состав молодежного кадрового резерва столицы и получат рекомендательные письма главы Администрации Уфы.

Дополнительную информацию о конкурсе можно уточнить здесь.